Pelatihan Kepemimpinan dan Kewirausahaan pada Pengelola Ruang Publik Terpadu Ramah Anak (RPTRA)
DOI:
https://doi.org/10.31571/gervasi.v7i3.5669Keywords:
Abdimas, Entrepreneurship, Leadership, Management, OrganizationAbstract
Pada dasarnya, kegagalan atau kesuksesan organisasi tergantung Sumber Daya Manusia atau SDM yang ada. Seiring berjalannya waktu, prestasi dan keterampilan akan sulit didapatkan seorang manusia jika tidak pernah melakukan proses pembekalan atau pengembangan. Pengembangan SDM sangat berpengaruh dalam efektif dan efisiennya suatu organisasi. Pengabdian ini bertujuan untuk memberikan pelatihan kepemimpinan dan kewirausahaan khususnya kepada para pengelola RPTRA Dharma Suci, Pluit yang berjumlah tujuh peserta. Metode pengabdian ini dilaksanakan dengan cara pemaparan materi dan tanya-jawab. Kegiatan dilakukan dengan tiga tahapan yaitu pra-kegiatan, pelaksanaan dan pasca kegiatan. Hasil pengabdian ini mendapatkan penilaian dari para peserta dengan indikator materi dan narasumber di atas angka 3,00 dari 4,00. Hal tersebut membuktikan bahwa pemilihan topik dan pemaparan materi dianggap tepat dalam membantu peningkatan pengetahuan peserta khususnya tentang kepemimpinan dan kewirausahaan.
Downloads
References
Effendi, M., & Sulistyorini. (2021). Pentingnya Perencanaan SDM dalam Organisasi. Southeast Asian Journal of Islamic Education Management, Vol. 2, No. 1
Elliyana, E. & Sulistiyono, D. (2020). Buku Ajar Kewirausahaan. Malang: Ahlimedia Press
Gogali, V, A., Tsabit, M., & Syarief, F. (2020). Pemanfaatan Webinar Sebagai Media Komunikasi Pemasaran Di Masa Pandemi Covid-19 (Studi Kasus Webinar BSI Digination “How To Be A Youtuber And An Entrepreneur). CAKRAWALA: Jurnal Humaniora Bina Sarana Informatika, Vol. 20, No. 2: hlm 182-187
Hamner, W, C., & Organ, D. (2005). Organized Behavior: an Applied Psychological Approach. Dallas: Business Publications
Kusuma, I, L., Fitria, T, N., & Dewi, M, W. (2021). Pelatihan Kewirausahaan Sebagai Peluang Bisnis Untuk Generasi Milenial Di Soloraya Selama Masa Pandemi Covid-19. Jurnal BUDIMAS, Vol. 3, No. 2: hlm 315-321
Muktapa, M, I. (2021). Integritas Ilmu Pengetahuan dan Penerapannya pada Aspek Kehidupan. Jurnal Belaindika: Pembelajaran dan Inovasi Pendidikan, Vol. 3, No. 1: hlm 21-28
Muspawi, M., Idrus, A., Kemas, AR., & Hendra, R. (2023). Literasi Teori Kepemimpinan: Pendampingan Bagi Siswa SMK Pertanian Pembangunan Negeri Jambi. Gervasi: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, Vol. 7, No. 1.
Nurcahya, Y., A., Nilasari, A., P., Bharata, R., W., & Dewi, R., P. (2021). Pelatihan Penjualan Produk di Era Digital Melalui E-Commerce pada Penyandang Disabilitas di Kota Magelang. Jurnal Abdimas BSI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, Vol. 4, No. 2: hlm 222-233
Purnomo, A., S, A., Hasibuan, A., S, A., Sahir, S. H., Salmiah, S., Mastuti, R., Chamidah, D., Koryati, T., & Simarmata, J. (2020). Dasar-Dasar Kewirausahaan: Untuk Perguruan Tinggi dan Dunia Bisnis. Yayasan Kita Menulis
Putlia, G., Sundoro, H, S., Wijaya, B., Wardhana, A., Rowena, J., Budi., Samuel & Pipiyen. (2019). Menyiapkan Masa Depan di Masa Dini. Jurnal Pengabdian dan Kewirausahaan, Vol. 3, No. 2: hlm 75-82
Putlia, G., Sundoro, H, S., Alvita, M., Wijaya, B., Wardhana, A., Rowena, J., Wilson, N., Budi., & Samuel. (2020). Kompetensi Di Dunia Realitas Setelah Lulus SMA. Jurnal Pengabdian dan Kewirausahaan, Vol. 4, No. 1: hlm 10-17
Setiyati, R., & Hikmawati, E. (2019). Pentingnya Perencanaan SDM Dalam Organisasi. Forum Ilmiah, Vol. 16, No. 2: hlm 215-221
Susan, E. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia. ADAARA: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam, Vol. 9, No. 2: hlm 952-962
Taluke, D., Lakat, R., S., M., & Sembel, A. (2019). Analisis Preferensi Masyarakat Dalam Pengelolaan Ekosistem Mangrove Di Pesisir Pantai Kecamatan Loloda Kabupaten Halmahera Barat. Jurnal Spasial, Vol. 6, No. 2: hlm 531-540
Taormina, R., J. (2010). The Art of Leadership: An Evolutionary Perspective. InternationalJournal of Arts Management, Vol. 13, No. 1: hlm 41-55
Wirawan. (2012). Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat
Downloads
View: 50
Download: 43
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2023 Hary Saputra Sundoro
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License (CC BY-SA 4.0) that allows others to share the work with an acknowledgment of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in this journal.
- Authors should sign the copyright transfer agreement when they have approved the final proofs sent by GERVASI prior to the publication.
